सुप्रभात, सभी को,

नमस्कार दोस्तों! आपका स्वागत है “सचेतन” के इस सत्र में, यह मेरे लिए एक बहुत बड़ा सम्मान है कि मैं आज इस महत्वपूर्ण अवसर पर आप सभी से यह विचार रख रहा हूँ, जब हम अंतर्राष्ट्रीय दिव्यांग दिवस मना रहे हैं। इस वर्ष की थीम “समावेशी और सतत भविष्य के लिए दिव्यांग व्यक्तियों के नेतृत्व को प्रोत्साहित करना” (This year’s theme, “Amplifying the Leadership of Persons with Disabilities for an Inclusive and Sustainable Future,”) हम सभी के दिल के करीब है। यह हमें याद दिलाती है कि हम में से प्रत्येक के पास नेतृत्व करने, प्रेरणा देने और दुनिया पर सकारात्मक प्रभाव डालने की शक्ति है। आज मैं मानसिक स्वास्थ्य की महत्वपूर्ण भूमिका के बारे में बात करना चाहता हूँ जो इस दृष्टिकोण को प्राप्त करने में हमारी सहायता करता है।

सबसे पहले, हमें यह मानना चाहिए कि नेतृत्व को प्रोत्साहित करने की शुरुआत हमारे मानसिक कल्याण का समर्थन करने से होती है। इस वर्ष की थीम हमारी आवाजों को प्रोत्साहित करने के बारे में है, और इसका मतलब है कि हर दिव्यांग व्यक्ति, जिसमें मानसिक स्वास्थ्य चुनौतियाँ भी शामिल हैं, को नेतृत्व की भूमिकाओं में आगे बढ़ने का आत्मविश्वास महसूस होना चाहिए। अच्छा मानसिक स्वास्थ्य आत्मविश्वास, सहनशक्ति और उन कौशलों को विकसित करने के लिए महत्वपूर्ण है जिनकी हमें इन भूमिकाओं को निभाने के लिए आवश्यकता होती है। यह हमें उन बाधाओं को पार करने में मदद करता है जिनका हम सामना करते हैं और हमें अपनी अनूठी दृष्टिकोणों को दुनिया के साथ साझा करने में सक्षम बनाता है।

मानसिक स्वास्थ्य समर्थन समावेशी भागीदारी को बढ़ावा देने में भी महत्वपूर्ण भूमिका निभाता है। हम सभी सामाजिक, आर्थिक और राजनीतिक जीवन में पूरी तरह से भाग लेना चाहते हैं। फिर भी, हम जानते हैं कि उचित मानसिक स्वास्थ्य संसाधनों के बिना, हममें से कई लोग चिंता, अलगाव, या भेदभाव जैसी चुनौतियों का सामना करते हैं जो हमें उतना जुड़ने से रोकती हैं जितना हम चाहते हैं। मानसिक स्वास्थ्य में निवेश करके, हम व्यक्तियों को पूरी तरह से भाग लेने, निर्भय होकर नेतृत्व करने और अपनी समुदायों में अर्थपूर्ण योगदान देने के अवसर बनाते हैं। यही कारण है कि हमें सभी के लिए सुलभ मानसिक स्वास्थ्य संसाधनों की वकालत करने की आवश्यकता है, ताकि हममें से प्रत्येक को पूर्ण जीवन जीने के लिए आवश्यक समर्थन मिल सके।

इस थीम का एक अन्य महत्वपूर्ण पहलू है दिव्यांग हो जाने जैसे सोच वाले कलंक को समाप्त करना। बहुत बार, दिव्यांग व्यक्तियों—विशेषकर जिनके पास मानसिक स्वास्थ्य स्थितियाँ हैं—को भेदभाव का सामना करना पड़ता है जो उन्हें अपनी क्षमता तक पहुँचने से रोकता है। नेतृत्व को प्रोत्साहित करना इन बाधाओं का सीधा सामना करना है, गलत धारणाओं को चुनौती देना है, और एक ऐसी समाज का निर्माण करना है जहाँ मनो-सामाजिक दिव्यांगताओं वाले लोगों का सम्मान किया जाता है। हमें जागरूकता बढ़ानी चाहिए, रूढ़ियों को तोड़ना चाहिए, और ऐसे स्थान बनाना चाहिए जहाँ हर व्यक्ति को नेतृत्व की ओर अपनी यात्रा में मूल्यवान और समर्थित महसूस हो।

मानसिक स्वास्थ्य एक सतत भविष्य को बढ़ावा देने में भी महत्वपूर्ण भूमिका निभाता है। जब हम सततता के बारे में सोचते हैं, तो हमें समझना चाहिए कि इसके लिए सभी की सक्रिय भागीदारी आवश्यक है। जब हम मानसिक स्वास्थ्य का समर्थन करते हैं, तो हम लोगों को एक सतत भविष्य के निर्माण में योगदान देने के लिए सशक्त बनाते हैं—ऐसा भविष्य जो केवल आर्थिक विकास को ही नहीं, बल्कि सामाजिक और पर्यावरणीय कल्याण को भी महत्व देता है। उचित समर्थन के साथ, दिव्यांग व्यक्ति सततता प्रयासों में अर्थपूर्ण योगदान दे सकते हैं और एक ऐसी दुनिया के निर्माण में सहायता कर सकते हैं जो सभी के लिए काम करती हो।

अंत में, हमें नीति-निर्माण में बदलाव की वकालत करने की आवश्यकता है—यह सुनिश्चित करने के लिए कि दिव्यांग व्यक्ति, जिनमें मानसिक स्वास्थ्य चुनौतियाँ भी शामिल हैं, को गुणवत्ता मानसिक स्वास्थ्य सेवाओं तक पहुँच प्राप्त हो। हमें ऐसी नीतियों की आवश्यकता है जो हमारी आवश्यकताओं को पहचानें, हमारे सपनों का समर्थन करें, और हमें नेतृत्व करने के अवसर प्रदान करें। नेतृत्व वहीं से शुरू होता है जब हमारे पास सफलता के लिए आवश्यक संसाधन होते हैं, जिसमें हमारी विशिष्ट आवश्यकताओं को संबोधित करने वाली मानसिक स्वास्थ्य सेवाओं तक पहुँच शामिल है।

इसलिए, आज, जब हम इस वर्ष की थीम पर विचार करते हैं, तो हमें याद रखना चाहिए कि मानसिक स्वास्थ्य नेतृत्व और समावेशिता के केंद्र में है। एक-दूसरे का समर्थन करके, मानसिक कल्याण की वकालत करके, और हमें रोकने वाले कलंक को चुनौती देकर, हम एक ऐसे भविष्य का निर्माण कर सकते हैं जहाँ हर दिव्यांग व्यक्ति को नेतृत्व और योगदान करने का अवसर मिले। आइए हम अपनी आवाजें बुलंद करें, अपने मानसिक स्वास्थ्य का समर्थन करें, और एक समावेशी और सतत भविष्य के लिए मिलकर काम करें।

धन्यवाद।